第1066章 這個世界就是一個巨大的草台班子
戴局長看著駕駛艙裡複雜的操作平台,各種按鈕和錶盤,他是真的被震驚到了。
桑以安還將機甲行走的指令告知了兩人,兩人都嘗試了一下,三個人差點都栽了,沒辦法,操作指令輸入的不協調,機甲就像是瘸腿了似的,差點直接平底摔。
如果不是有桑以安在,這次可就真的危險了。
「我覺得吧,駕駛機甲的操作員也不是誰都可以的,二位還是把我剛剛說的程序指令忘記吧,就當從來都沒有聽過,也千萬不要自己亂嘗試。」
桑以安不放心的交代。
她可太擔心這兩位好奇心太過旺盛,自己偷偷嘗試。
戴局長和段在途相視一眼,眼中都閃過一陣心虛,沒辦法,這個大傢夥就在眼前,不知道怎麼操作它還好,這都已經知道了,那自然是忍不住想嘗試一下。
「戴局長,等你們決定好之後,女媧一號就運送到研究所去,到時候你們可以盡情研究。」
桑以安看著依依不捨的兩人,無奈提醒。
「啊?不放在咱們公司嗎?還要運走的嗎?女媧一號的指令編寫程序還挺有意思的,我還想著研究一下。」
段在途覺得很是可惜。
「段教授,您的主要任務是家政機器人!它的人工智慧核心程序你不是也很感興趣嗎?咱可不能喜新厭舊!」
桑以安連忙提醒,這位大牛可不能跑了,她的軍工科技怎麼也得有幾個大牛撐場子啊。
段在途:……喜新厭舊?
這個詞兒怎麼能用在他身上?
戴局長憋笑,「段教授,這個項目工程很大,到時候說不定哪些地方搞不定,就要請您過去幫忙!」
段在途看著他離開的背影,忍不住囑咐,「到時候一定要通知我啊,千萬別客氣!」
戴局長實在是忍不住,直接笑出了聲,不過,該執行的任務還是要執行的。
這小姑娘看著很謹慎,可有時候卻心大的要命,這麼重要的研究資料就這麼隨隨便便交給他了,這要是出了什麼問題可怎麼辦?
出了小超市,戴春明神色嚴肅,直接去了安城的國安局。
要定哪個研究所可以再議,但是,資料必須要保護起來。
他可不敢拿著這麼重要的資料在外面晃悠,要知道,這兩天因為女媧一號的事情,國內國外都炸了。
尤其是阿美莉卡那邊,各種言論亂飛,雖然對方表面上的主流態度都是華國網紅嘩眾取寵,搞幾個模型,吸引大眾目光,吸引流量,圈粉絲錢,但是,暗地裡的緊張應對誰又會知道?
事關武器,而且還是嶄新的武器,即便傲慢的阿美莉卡,也絕對不會放任不理。
就這幾天,幾個邊關所已經抓到了好幾個非法入境的了,要說這裡面沒有女媧一號的影響,他都不相信。
戴局長這邊嚴陣以待的時候,桑以安已經親自將段在途帶到了軍工科技。
段在途幾個已經畢業的,還有正在實習的學生先一步過來,這會見到段在途,心裡穩定了不少。
文時自然也很高興,有這位業界大牛一起研究,那項目一定會突飛猛進,家政機器人推進市場也指日可待。
於恆一行四人更是鬆了口氣,最近一段時間他們四個的壓力不是一般的大。
他們轉入軍工科技之前,還以為,軍工科技這邊已經有了成熟的研發團隊,各個技術難關,技術難點,肯定都有非常詳細的記錄。
可是,等他們簽了保密合同才知道,軍工科技真的還隻是一個草台班子!!
團隊隻有文時一個靠譜的研究員,絲毫沒有損害他少年天才的名聲。
可是,能領頭的就隻有這一個,他們的研究幾乎要從無到有,時間緊,任務重,人根本不夠用啊!
現在好了,這一批剛從京城大學畢業的苗子到了,還有這麼多水靈靈的研究生,人是絕對夠使喚了。
再加上段在途這位業界大牛,拿下這個項目,絕對指日可待!
段在途一進公司,就感覺到項目組這些同事對他異常的熱情,彷彿一直在黑夜裡奔走的旅人終於見到了陽光。
這裡的工作環境這麼好的嗎?
同事們是不是太過熱情了?
看來,他以後在這裡的工作會很愉快。
於恆看著段在途就這樣爽快的在保密合同上籤了字,提著的心終於放下了!
很好很好,這麼大的項目,終於有帶頭的了!
段在途是一個科研狂人,入職之後,立刻進入了工作狀態,然後,他就看到了進度隻有一點點的家政機器人研究項目。
段在途一臉狐疑的看著一邊的桑以安,「不是說,家政機器人的項目已經非常成熟了嗎?這都已經有實驗室產品出現了。」
桑以安面不改色,「老窗就在這裡,段教授,你把它拆了研究都行。」
段在途:「……」
他是這個意思嗎?
他現在就一個感覺,這個世界就是一個巨大的草台班子。
「當然,其他的相關資料也是有的,我已經給了文組長一份,段教授,我也會給你一份。」
桑以安補充,算是安慰。
行吧,這也比什麼都沒有的強。
原本在年後才能入職的段在途,有了戴局長這邊的加持,年前就可以工作了,這也算是節省了不少的時間。
終於把人騙過來了,哦不,是邀請來了,桑以安也終於放心。
她還順道去見了陳舟,以後公司的日常管理還是要她來,當然,武清清也會通過管理公司那邊幫忙,而她,隻要負責大方面,公司對外的相關事宜就可以了。
桑以安進來的時候,陳舟正在接電話,「我們公司一直十分渴望人才的加入,我很期待您的加入。」
「看來,研究員我不用操心了。」桑以安笑著說道。
陳舟得意洋洋,「那還不是靠你!」
「如果不是女媧一號的動靜夠大,引起了上頭的注意,從而達成和相關部門的合作。他們幫咱們掃清了所有的障礙,引進人才哪裡有那麼容易?」
她現在是腰也不酸了,腿也不疼了,那叫一個身心舒暢,隻要有充足的研究員,公司就能上軌道,就會慢慢運行下去。